En relacion con el nuevo Plan de Apoyo a la Familia y con la medida estrella consistente en un complemento en las pensiones de las mujeres que hayan tenido más de dos hijos, desde Fundación Mujeres expresamos nuestras dudas sobre la eficacia de la medida y su contribución a la igualdad entre mujeres y hombres.
La Dirección General de Empresa y Actividad Emprendedora del Gobierno de Extremadura junto con la colaboración de Fundación Mujeres ha organizando una Jornada Formativa para dar a conocer un nuevo servicio: «Autonom@s en red»
Organizaciones de diferentes ámbitos participan en las jornadas para difundir sus actividades y servicios
El objetivo de esta actividad es conseguir un manejo adecuado del estrés e la ansiedad
Los talleres dirigidos a promover valores y actitudes igualitarias y no discriminatorias se desarrollaron desde el primer trimestre escolar.
«ACREDITA 2015»: Nueva convocatoria en Andalucía para la acreditación de competencias laborales adquiridas a través de la experiencia o por vías no formales de formación.
Porque la piel no es sólo un elemento estético, sino el órgano más grande del todo el cuerpo y cumple funciones muy importantes y básicas para mantenerlo en equilibrio, en este ESPA hemos aprendido cómo fomentar la salud de nuestra piel.
El inesperado fallecimiento de Soledad Cazorla nos deja sin una de las mujeres más importantes en la lucha contra la violencia de género en España. Muchas personas han querido rendirle un homenaje y reconocimiento desde los medios de comunicación. Aquí puedes encontrar algunos de ellos.
La marca de maquillaje Maybelline New York ha puesto en marcha una iniciativa para apoyar económicamente los programas para mujeres emprendedoras que se desarrollan desde Fundación Mujeres. Puedes participar en este iniciativa uniéndote al reto #YesWePink desde Twitter o Instagram.
Fundación MUJERES apoya a las empresas en la elaboración y desarrollo de su Plan de Igualdad en el marco de la convocatoria de subvenciones Ayudas a la pequeña y mediana empresa y otras entidades para la elaboración e implantación de planes de igualdad, correspondientes al año 2015.
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