*Datos Memoria de Actividades 2020
Programa de acompañamiento, apoyo, asesoramiento y capacitación a entidades públicas y privadas para facilitar la integración de la igualdad entre mujeres y hombres en dos ámbitos de intervención:
En 2020, hemos seguido trabajando con nuestras contrapartes en América Latina en proyectos de empoderamiento de mujeres, incidencia política y fortalecimiento de las organizaciones de mujeres y hemos retomado actividad en África Subsahariana.
Y hemos continuado trabajando en España el fortalecimiento de las organizaciones de mujeres y de cooperación internacional, así como la sensibilización en materia de
igualdad y derechos humanos a la población, especialmente mujeres y jóvenes.
Estudiamos y proponemos mejorar formas de abordar y combatir la discriminación por razón de sexo y el desarrollo del principio de igualdad aportando información, recursos, buenas prácticas y conocimiento en los siguientes ámbitos:
Programa dirigido a mejorar la inserción socio-laboral, a través de la activación de itinerarios integrados y personalizados de inserción laboral, ya sean por cuenta propia o ajena, de mujeres inmigrantes nacionales de terceros países. El programa plantea el apoyo a las mujeres participantes desde la realización de un proceso de empoderamiento personal orientado al acceso al empleo y/o emprendimiento que
Servicio de acompañamiento a mujeres para mejorar su empleabilidad, a través de acciones de formación y asesoramiento para su empoderamiento personal que proporciona el desarrollo de completencias personales para abordar en mejores condiciones la búsqueda de empleo
Stand Up es un programa de formación y de concienciación en contra del acoso callejero, desarrollado por L’Oréal Paris en colaboración con la ONG Hollaback! y Fundación Mujeres en España. El programa presenta las 5D: una metodología probada que ofrece un conjunto de herramientas que ayudan a las personas a intervenir de manera segura cuando experimentan o presencian situaciones de
Proyecto ejecutado en colaboración con la Fundación Humana, socia local, y el apoyo financiero de la Xunta de Galicia – Cooperación Galega, con el que se pretende mejorar la autonomía económica y social de las mujeres fomentando iniciativas productivas con valor agregado en la parroquia de Quisapincha, Tungurahua (Ecuador), mediante un proceso integral de empoderamiento socioeconómico y de mejora de
Acciones encaminadas a la intervención en las fases iniciales de pre-información laboral y motivación hacia la inserción laboral de mujeres desempleadas de Cáceres. Proyecto desarrollado al amparo de las subvenciones destinadas a las Asociaciones de Mujeres de la ciudad de Cáceres 2021.
Programa dirigido a facilitar la inserción laboral de las mujeres desempleadas, a través diferentes actuaciones de información, orientación e intermediación laboral.
Programa de igualdad contra la discriminación laboral que promueve el empleo de mujeres que necesitan mejorar su empleabilidad. El programa se articula a través de actividades que impulsan y fortalecen el acceso al empleo, abordando las 3 dimensiones del mercado laboral, las mujeres que buscan empleo, las organizaciones empleadoras y otros agentes que operan en el mundo laboral 1. EMPODERAMIENTO
Impartición de dos acciones formativas, en modalidad online, para personal de la Diputación de Badajoz y sus organismos autónomos: Comunicación Incluyente para las Administraciones Públicas (20 horas) y Prevención y actuación ante situaciones de acoso sexual y por razón de sexo (10 horas)
Fundación Mujeres
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Tel.: 915 912 420
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