La acción formativa ha tenido una dureción de diez horas y se han abordado las obligaciones a poner en marcha por todas las administraciones, y específicamente por las administraciones locales, en materia de igualdad a partir de la diversa normativa de aplicación, con especial incidencia de las derivadas de la Ley Orgánica 3/2007 para la Igualdad Efectiva entre Mujeres y Hombres.

Dentro de los diversos contenidos de la formación, se han abordado las implicaciones de la transvesalidad en la incorporación del enfoque de género por parte de los poderes públicos, así como las pautas para elaborar informes de impacto de género.