El proyecto se ha dirigido a favorecer en las mujeres usuarias un cambio de actitud hacia el empleo y los dispositivos de apoyo a la inserción.
Un total de 52 mujeres ha participado activamente en tutorías individualizadas de orientación para el empleo, de las que 23 han continuado su itinerario en los tres talleres formativos puestos en marcha.
Las mujeres participantes se caracterizan por su alejamiento del mundo laboral, bien poque no han tenido nunca un empleo o porque lo dejaron hace mucho tiempo:
- Mujeres en situación de inactividad laboral
- Desempleadas de larga duración
- Mujeres reentrantes en el mercado de trabajo
Las acciones de orientación y formación se han fijado en las fases iniciales de preformación laboral y motivación hacia el empleo, constituyendo un itinerario que intenta ir progresivamente motivando a las mujeres no sólo a la participación laboral, sino también en el uso y manejo de las TIC. Los contenidos trabajados han sido los siguientes:
- Estrategias para una búsqueda activa de empleo
- Nuevas tecnologías de la información y comunicación orientadas a la búsqueda de empleo
- Desarrollo de habilidades sociales y técnicas de comunicación
