Resolución de 2 de Octubre de 2018, de la Dirección General de Relaciones Laborales y Seguridad y Salud Laboral para la realiacion de planes de igualdad y conciliación.
CARACTERÍSTICAS DE LA SUBVENCIÓN
La subvención se enmarca en la Comunidad Autónoma Andaluza.
- Pueden acogerse a esta subvención corporaciones locales, empresas y entidades sin ánimo de lucro en materia de planes de igualdad y actuaciones de conciliación
- La cuantía de la subvención es hasta el 100% de los gastos con un máximo de 6.000 €
- El plazo de solicitud está abierto hasta el 25 de Octubre de 2018
Las empresa saben que deben estar constantemente incorporando modernización y sistematización en sus procesos que les permitan ser más competitivas. Para ello, la incorporación de medidas para la igualdad, y concretamente de conciliación de la vida laboral, personal y familiar, ofrecen múltiples ventajas competitivas: mejoran la imagen de la empresa, la productividad y mantiene al personal más motivado en su trabajo, entre otras.
En el marco de servicio de Iguladad y Conciliacón que presta Fundacion Mujeres a las organizaciones laborales trabajamos en la mejora de las politicas de conciliacón e iguladad y ofrecemos de forma gratuita a las empresas, ayuntamientos y otras entidades asesoramiento en la preparación de la subvención.
De igual manera, invitamos a las empresas a concoer su situación en materia de conciliacón a través de una herramienta para la realización de autodiagnósticos que ayuda a tener un mejor conocimiento de su situación, proponiendo recomendaciones que sirven de guía para avanzar en medidas de conciliación para cada empresa.
