Dirigido a: Personal de Administraciones Públicas
Número máximo de plazas: 80
Objetivo: Proporcionar, a través de un formato breve y directo, un recorrido por la normativa en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como de las obligaciones, a este respecto, de las administraciones locales.
Contenidos:
- De la ley de igualdad a los desarrollos más recientes: breve recorrido de las políticas de igualdad.
- Resumen de las obligaciones en materia de igualdad para las administraciones locales (planes de igualdad, protocolos de acoso, igualdad retributiva…)
Inscripciones: hasta el 11 de junio a las 13 horas. Enlace al formulario.
Esta actividad forma parte del Programa Estatal FSE+ de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza que está cofinanciado por el Fondo Social Europeo + (2021ES05SFPR003) y
cuenta con el apoyo del Ministerio de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030
